La qualità della Formazione di ENBITAL - OPN ENBITAL è frutto di decennale esperienza della classe dirigenza che, attraverso i propri Organismi di Diretta Emanazione ODE, viene erogata a qualunque Ente o Azienda ne abbia necessità.

Formazione ex decreto legislativo 81/2008 e successive modifiche ed integrazioni, con particolare attenzione alle specificità del settore privato e a quelle del settore pubblico, che comprende la formazione per RSPP/ASPP ed i percorsi formativi di aggiornamento obbligatorio per RLS, Datore di Lavoro/RSPP, Dirigenti, Preposti e Lavoratori.

OPN ENBITAL si propone di erogare i seguenti corsi formazione, modulati a seconda della tipologia e delle esigenze dei discenti fruitori dei corsi, attraverso la competenza e la professionalità dei docenti che utilizzano le diverse tipologie e tecniche di comunicazione a seconda degli obiettivi da raggiungere, quali lezioni frontali, esercitazioni, simulazioni, formazione e-learning ecc.

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La formazione erogata da OPN ENBITAL è la seguente:

  • Salute e Sicurezza sul Lavoro: Formazione ai lavoratori ai sensi dell’art. 37 D.Lgs. 81 e dell’Accordo Stato Regioni del 22/02/2012, con rischio Alto, Medio o Basso a seconda della classificazione Ateco dell’azienda; gli argomenti della formazione riguardano i rischi specifici di ogni azienda presi in considerazione acquisendo il DVR e focalizzandosi sulle correte procedure operative da adottare per operare in sicurezza; tali corsi prevedono la formazione di tutti i soggetti del D.Lgs. 81/08 quali RSPP/ASPP, percorsi formativi di aggiornamento obbligatorio per RLS, Datore di Lavoro/RSPP, Dirigenti, Preposti e Lavoratori.
  • Formazione Specialistica: che comprende la formazione sui sistemi di gestione della sicurezza (SGSL), per la professionalizzazione di figure quali i progettisti/consulenti e gli auditor.

Della formazione specialistica fanno parte anche i seguenti percorsi:

  • Alimentare: grazie alla maggiore rappresentanza al CNEL ed al CESE ed in relazione ai CCNL per quanto concerne il settore alimentare ed affini, OPN ENBITAL e tutti suoi ORGANISMI DI DIRETTA EMANAZIONE (ODE) sono autorizzati a svolgere vengono svolti corsi di formazione obbligatoria, di specializzazione e di alta formazione sul campo alimentare;
  • Cantieristica: grazie alla maggiore rappresentanza al CNEL ed al CESE ed in relazione al CCNL per i lavoratori edili OPN ENBITAL e tutti suoi ORGANISMI DI DIRETTA EMANAZIONE (ODE) sono autorizzati a svolgere vengono svolti corsi di formazione obbligatoria, di specializzazione e di alta formazione sul campo edili ed affine;
  • Farmaceutico: corsi specifici nel settore farmaceutico che prevedono esercitazioni in laboratorio, svolti con la partnership di aziende che operano nel settore;
  • Apprendisti: corsi per apprendisti, gestione delle fasi di ingresso in azienda, apprendimento dei compiti e delle mansioni da svolgere;
  • Alta Formazione & Management: I corsi di formazione e alta formazione sono corsi di perfezionamento e aggiornamento che provvedono allo sviluppo di competenze e capacità di livello superiore. Tali corsi si svolgono anche in collaborazione con enti e soggetti pubblici e privati Corsi di alta formazione. Possono frequentare i corsi di alta formazione coloro che abbiano almeno la laurea di primo livello.;
  • Coaching: i corsi di coaching permettono di adottare un metodo finalizzato al miglioramento delle performance e al raggiungimento di obiettivi di maggior valore attraverso la scoperta e lo sviluppo delle potenzialità personali. Il fine ultimo del rapporto di Coaching sarà quello di elaborare, monitorare e realizzare programmi e obiettivi costruiti secondo il metodo del Coaching;
  • Ambiente: formazione specialistica nel settore ambiente e per la gestione dei rifiuti nei luoghi di lavoro;




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